首先，重大疾病若在工作时间和工作岗位突发并导致死亡，视同工伤，可获得工伤赔偿。依据《工伤保险条例》，其近亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金等。若不及时处理，可能影响赔偿金的领取，甚至引发法律纠纷。其次，根据《工伤保险条例》，视同工伤的情形下，近亲属可领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金等。未及时处理，可能导致赔偿流程延迟，影响家属权益，如丧葬补助金未能及时领取等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫重大疾病工厂赔偿如下：1. 若视同工伤，则按《工伤保险条例》领取丧葬补助金、抚恤金等；2. 具体操作：先申请工伤认定，再根据认定结果领取相应补助金；3. 注意事项：确保供养亲属抚恤金之和不高于因工死亡职工生前的工资，且需及时申请，以免影响权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对于重大疾病工厂的赔偿，常见处理方式为申请工伤认定并领取相应补助金。具体可选择从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。选择时需根据职工生前每月工资及供养亲属情况来确定抚恤金比例，并确保总抚恤金不高于生前工资。
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